| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點 | 薪資待遇 | 狀態(tài) | 立即網(wǎng)申 |
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| 食品企劃經(jīng)理 | 亞洲漁港（大連）海鮮食品有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:5年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品策劃，制定新品上市策略；
2、完成公司所有CI系統(tǒng)的整合與策劃設(shè)計，公司內(nèi)部大型品牌活動的組織策劃和執(zhí)行；
3、制定品牌推廣方案及促銷方案，并組織執(zhí)行；
4、領(lǐng)導(dǎo)開展本部門內(nèi)部的日常管理與團隊建設(shè)工作；
5、密切與公司內(nèi)部各部門溝通，協(xié)助與監(jiān)督市場策略的實施工作。 |
| 記賬會計 | 大連順祥牧業(yè)有限公司 | 遼寧.大連 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):會計、財務(wù)管理、金融 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):2人 工作經(jīng)驗:1年以上
崗位描述:集團普蘭店順祥食品有限公司，肉雞屠宰廠記賬會計。 |
| 統(tǒng)計 | 大連應(yīng)捷食品有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:
會簡單電腦操作，主要負(fù)責(zé)進出庫帳務(wù)明細(xì)記錄，進出庫臺賬，接庫點數(shù)。工資面議。
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| 總經(jīng)理助理 | 大連成達食品集團有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:2年以上
崗位描述:1、協(xié)助董事長了解、調(diào)查公司經(jīng)營管理情況并能提出相關(guān)處理建議；
2、在公司經(jīng)營計劃、銷售策略等方面進行調(diào)研，并提供相關(guān)建議；
3、在董事長的指令下，收集、整理相關(guān)行業(yè)信息；
4、在董事長的指令下，協(xié)調(diào)內(nèi)部工作關(guān)系；
5、負(fù)責(zé)安排董事長的日程、差旅和相關(guān)會務(wù)工作日程，確保無差錯；
6、負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)或集團內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)的接待、參觀等銜接事宜安排；
7、負(fù)責(zé)... |
| 人事部經(jīng)理 | 大連普照食品有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):人力資源管理 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:3年以上
崗位描述:1、協(xié)助做好招聘與錄用的具體事務(wù)性工作。包括發(fā)布招聘信息、收集和匯總應(yīng)聘資料、安排面試等。
2、按時辦理公司員工考勤資料的匯總、制表和呈批工作，以便財務(wù)部及時核發(fā)工資，參與薪酬與福利調(diào)查。
3、定期檢查公司員工考勤及行為規(guī)范執(zhí)行情況，做好登記與統(tǒng)計工作。
4、填制和分析各類人事統(tǒng)計報表，做好公司及各分支機構(gòu)人力資源狀況的統(tǒng)計、分析、預(yù)測、調(diào)整、查詢等工作。
5、辦理公司勞動用工手... |
| 業(yè)務(wù)員 | 大連應(yīng)捷食品有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:1年以上
崗位描述:
1、男 24—28歲，成熟，穩(wěn)重；熱愛銷售工作；
2、市場銷售或公司管理等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，1年以上銷售工作經(jīng)驗；
3、溝通協(xié)調(diào)能力強，抗壓能力強，吃苦耐勞；
4、有較強的談判能力，適應(yīng)出差；
4、有管理經(jīng)銷商經(jīng)驗，了解水產(chǎn)罐頭行業(yè)，從事快消品行業(yè)優(yōu)先；
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| 水產(chǎn)料銷售助理 | 大連華善食品水產(chǎn)有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、協(xié)助內(nèi)銷部經(jīng)理和銷售人員匯總銷售數(shù)據(jù)、提供分類的商務(wù)報表及部門銷售業(yè)績的統(tǒng)計、查詢、管理；
2、負(fù)責(zé)建立、整理有效的客戶檔案，確定銷售行為的合法性；
3、協(xié)助各類市場推廣活動的組織和安排；
4、負(fù)責(zé)接收和傳遞營銷員工的各種申請；
5、做好客戶發(fā)貨、換貨、退貨的管理和監(jiān)督工作，建立發(fā)貨、退貨以及應(yīng)收賬款臺賬；
6、負(fù)責(zé)接聽電話，做好咨詢答復(fù)工作并且做好業(yè)務(wù)... |
| 人事部經(jīng)理 | 大連成達食品集團有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):人力資源管理 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:5年以上
崗位描述:崗位核心價值
負(fù)責(zé)集團人員的日常管理、崗位變動、員工溝通、晉升、勞動用工及人事檔案管理
工作職責(zé)與任務(wù)
1、人資狀況分析
負(fù)責(zé)按照集團總部人資管理中心具體要求，進行公司人資狀況分析，形成人資狀況分析報告人
2、體系維護
協(xié)助維護事業(yè)部人力資源招聘管理體系，更新集團人力資源信息系統(tǒng)
3、招聘配置
定期組織開展人力資源市場行情調(diào)研及分析，制定研究... |
| 會計 | 亞洲漁港（大連）海鮮食品有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):會計 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗:3年以上
崗位描述:主要負(fù)責(zé)公司與各大超市業(yè)務(wù)的財務(wù)核算工作 。
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| 儲備干部 | 大連成達食品集團有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):管理 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:
崗位名稱
儲備干部
工作職責(zé)
1、在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)。
2、協(xié)助本部門各項事務(wù)的執(zhí)行和監(jiān)督。
3、收集市場同行業(yè)信息并進行分析匯總。
任職資格
1、22歲以上，性別不限。
2、大專以上學(xué)歷,管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3、具有良好的學(xué)習(xí)和溝通能力，熟練使用辦公軟件。
4、能... |
| 會計 | 大連順祥牧業(yè)有限公司 | 遼寧.大連 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業(yè):會計 學(xué)歷:中�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:1年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)組建公司財務(wù)部并進行有效的管理；
2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外帳編制；
3、負(fù)責(zé)建立公司財務(wù)制度及工作流程；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。 |
| 銷售區(qū)域經(jīng)理 | 大連成達食品集團有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):3人 工作經(jīng)驗:1年以上
崗位描述:
崗位名稱
區(qū)域銷售代表（駐東三省或全國）
任職要求
1、24歲以上，性別不限，�？埔陨蠈W(xué)歷（條件優(yōu)秀者可放寬）；
2、具備一年以上駐外銷售經(jīng)驗（快消品行業(yè)優(yōu)先），能長期駐外；
3、具備吃苦耐勞品質(zhì)、良好溝通表達能力；
4、具備較強承壓能力、較好心態(tài)調(diào)整能力。
工作內(nèi)容
1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)、維護工作；
2、按照公司計劃負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣... |
| 會計 | 大連成達食品集團有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):會計 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):4人 工作經(jīng)驗:1年以上
崗位描述:1、現(xiàn)金收付管理、報銷管理、開具與保管、憑證管理、編制報表、賬務(wù)核對、報表管理、相關(guān)轉(zhuǎn)賬手續(xù)、培訓(xùn)實施、建檔管理任
2、銷售核算、存貨核算、薪資核算
1）、協(xié)助核算管理經(jīng)理指導(dǎo)、監(jiān)督各事業(yè)部按銷售核算崗位職責(zé)要求進行銷售業(yè)務(wù)核算，根據(jù)發(fā)票管理辦法填開發(fā)票
2）、負(fù)責(zé)對所分管事業(yè)部的銷售日報表、應(yīng)收賬款表、銷售匯總表等報表進行匯總、分析，并報財務(wù)總監(jiān)
3）、協(xié)... |
| 外貿(mào)業(yè)務(wù)員 | 大連華善食品水產(chǎn)有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):經(jīng)貿(mào) 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):4人 工作經(jīng)驗:2年以上
崗位描述:（1）大學(xué)本科以上學(xué)歷，國際貿(mào)易及相關(guān)專業(yè)。
（2）英語六級，能獨立處理國外客戶郵件，口語流利。
（3）能夠獨立開展外貿(mào)經(jīng)營活動，包括客戶的開發(fā)及維護。
（4）熟悉外貿(mào)業(yè)務(wù)流程，有水產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
（5）具有積極的思考方式及樂觀的性格，具有抗壓能力。
（6）具有良好的人際交往能力及談判能力。
（7）工作踏實，責(zé)任心強，具有團隊合作精神。
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| 食品研發(fā)技術(shù)員 | 亞洲漁港（大連）海鮮食品有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):食品科學(xué) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):若干 工作經(jīng)驗:5年以上
崗位描述:1、35歲以下，大專以上學(xué)歷，5年以上水產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗。有很好的獨立開發(fā)能力，并能將產(chǎn)品轉(zhuǎn)化為車間生產(chǎn)，并解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。
2、人品端正，為人正直，具有親和力。有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，吃苦耐勞，能夠承擔(dān)工作壓力。
3、對目前中餐、西餐、西式快餐的品項有一定的了解和想法。 |
| 銷售經(jīng)理 | 大連華善食品水產(chǎn)有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:3年以上
崗位描述:1、按時、按質(zhì)、按量完成公司下達的各項業(yè)務(wù)指標(biāo)，獲得預(yù)先設(shè)定的銷售業(yè)績。
2、對市場變化有敏銳的觀察力，能夠根據(jù)不斷變化的市場需求做出相應(yīng)的營銷方式的調(diào)整，從而不斷地挖掘市場潛力，擴大本企業(yè)產(chǎn)品在市場上的份額。
3、積極開拓銷售渠道，完善銷售方式，對銷售渠道和銷售客戶進行有效開發(fā)以及維護。
4、做好市場調(diào)研，搜集市場信息和產(chǎn)品信息，既可以了解消費需求的變化，進行市場預(yù)測... |
| 辦公室主任 | 大連成達食品集團有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:2年以上
崗位描述:崗位名稱
辦公室主任
工作職責(zé)與任務(wù)
1、行政管理體系建設(shè)及規(guī)劃
1）、協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)建立和完善集團公司行政管理體系、行政管理政策、流程建設(shè)及相關(guān)工作并監(jiān)督實行。
2）、監(jiān)督各事業(yè)部執(zhí)行集團總部下發(fā)的行政管理制度
2、會議管理
負(fù)責(zé)組織集團總部行政管理會議的會務(wù)工作，及會議決議的發(fā)放、督辦，確保會議決議執(zhí)行率100%
3、文檔管理
負(fù)責(zé)組織各類公... |
| 食品倉庫管理員 | 大連應(yīng)捷食品有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:中�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:
會簡單的電腦操作，會開叉車者優(yōu)先，待遇面議。
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| 財務(wù)開票員 | 大連順祥牧業(yè)有限公司 | 遼寧.大連 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):會計、財務(wù)管理、金融 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1．根據(jù)客戶需求和領(lǐng)導(dǎo)安排，開具銷售（發(fā)貨）清單。
2．對手工開的銷售（產(chǎn)品）清單，應(yīng)復(fù)核數(shù)量單價金額。
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| 食品銷售助理 | 亞洲漁港（大連）海鮮食品有限公司 | 遼寧.大連 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):市場營銷、管理 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:2年以上
崗位描述:1、在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；
2、負(fù)責(zé)整理客戶資料；解決客戶就銷售和服務(wù)提出的投訴；
3、接受客戶訂單，制作銷售訂單，并與物流及財務(wù)對接，完成發(fā)貨及回款任務(wù)；
4、與管轄區(qū)域銷售人員密切聯(lián)系、反饋最新銷售信息并制作各種報表；
5、協(xié)助主管完善部門規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范，做好銷售的后臺支持；
6、相關(guān)的銷售協(xié)議、合同等存... |
