2012年10月-2015年3月,嘉吉食品漯河有限公司擔任倒班主管,由于表現(xiàn)優(yōu)秀，公司領導推薦到漯河公司擔任生產(chǎn)倒班主管職位，帶領班組員工，認真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度；協(xié)調相關專業(yè)按時保質保量安全的完成生產(chǎn)任務；組織做好相關生產(chǎn)記錄，并進行分析和改善；維護并做好本區(qū)域的安全，5S，設備保養(yǎng)等管理工作；定期回顧SOP， 組織對員工進行培訓；對本班組員工的進行績效考核和考勤；督促本班組員工認真完成每月的BBS觀察；進行團隊建設，帶領團隊爭當優(yōu)秀班組，維護部門員工及其他部門的員工有良好的團隊關系。
在此期間，向公司提出合理化建議，并部分被采納，已產(chǎn)生經(jīng)濟效益；參與了前期的工廠建設和設備安裝及調試，與其他員工一起努力，達到一次性試車成功，并產(chǎn)出符合可樂標準的F55高果糖漿。
管理經(jīng)驗
匯報對象：部門經(jīng)理 | 下屬人數(shù)：10直接下屬： | 年收入：
業(yè)績描述： 在13/14財年，帶領班組員工，被選為公司“優(yōu)秀班組”