2007年7月-2008年6月,湖南有色金屬職校擔(dān)任實(shí)習(xí)老師,對(duì)技校學(xué)生進(jìn)行崗前安全培訓(xùn)；
2008年8月-2014年11月,深圳諾普信集團(tuán)擔(dān)任銷售人員,1.提前三個(gè)月轉(zhuǎn)正
2.歷任瑞德豐云南區(qū)域推廣員，代表。10年后調(diào)入成都標(biāo)皇兆，任廣西梧州賀州來賓區(qū)域經(jīng)理，攀西區(qū)域經(jīng)理，13年調(diào)入子公司任川貴區(qū)域經(jīng)理。供職期間每年均保持40以上增長，且退貨率低于1個(gè)點(diǎn)。
3.主要工作內(nèi)容包括客戶開發(fā)，激勵(lì)方案指定，政府采購及個(gè)性化合同的簽訂等。