| 職位名稱(chēng) | 公司名稱(chēng) | 工作地點(diǎn) | 薪資待遇 | 狀態(tài) | 立即網(wǎng)申 |
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| 銷(xiāo)售經(jīng)理 | 湖北移栽靈農(nóng)業(yè)科技股份有限公司 | 湖北.武漢 | 3001-4000元 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):農(nóng)學(xué)、農(nóng)藥學(xué)、農(nóng)業(yè)昆蟲(chóng)與害蟲(chóng)防治、植物營(yíng)養(yǎng)學(xué) 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):10人以上 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:1、男女不限，40歲以下，農(nóng)學(xué)、植保、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境、園藝、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷，或有農(nóng)藥營(yíng)銷(xiāo)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)5年以上；
2、具有良好的道德品質(zhì)和身體素質(zhì)；
3、具有一定電腦操作基礎(chǔ)，熟悉PPT文件制作；
4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、市場(chǎng)開(kāi)拓能力、團(tuán)隊(duì)合作精神，喜愛(ài)挑戰(zhàn)性的工作；
5、勤奮認(rèn)真，踏實(shí)肯干，有責(zé)任心；
6、不怕吃苦，適應(yīng)農(nóng)村市場(chǎng)出差。 |
| 技術(shù)支持 | 湖北移栽靈農(nóng)業(yè)科技股份有限公司 | 湖北.武漢 | 3001-4000元 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):煙草、蔬菜學(xué)、果樹(shù)學(xué)、園藝、植物學(xué) 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):10人以上 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:1、男女不限，40歲以下，良好的道德品質(zhì)和身體素質(zhì)，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和良好的溝通能力；
2、有一定的電腦操作基礎(chǔ)，熟悉PPT文件制作；
3、對(duì)農(nóng)業(yè)工作特別喜愛(ài)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心，責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度；
4、農(nóng)學(xué)、植保、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境、園藝或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷，或具有農(nóng)林植保園藝5年以上工作經(jīng)歷，熟悉各種農(nóng)作物栽培技術(shù)和病蟲(chóng)害防治技術(shù)；
5、能適應(yīng)不定期出差。 |
| 市場(chǎng)分析員 | 湖北移栽靈農(nóng)業(yè)科技股份有限公司 | 湖北.武漢 | 3001-4000元 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、營(yíng)銷(xiāo)與策劃、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與營(yíng)銷(xiāo) 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):10人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上
崗位描述:1、男女不限，40歲以下，農(nóng)學(xué)、植保、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境、園藝、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷，有農(nóng)藥營(yíng)銷(xiāo)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、具有良好的道德品質(zhì)和身體素質(zhì)；
3、具有一定電腦操作基礎(chǔ)，熟悉PPT文件制作；
4、對(duì)農(nóng)資市場(chǎng)有深入的了解和敏銳的洞察力，善于把握商機(jī)；
5、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、市場(chǎng)開(kāi)拓能力、團(tuán)隊(duì)合作精神，喜愛(ài)挑戰(zhàn)性的工作；
6、能適應(yīng)不定期出差。 |
| 銷(xiāo)售總監(jiān) | 襄陽(yáng)新田園農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 湖北.襄陽(yáng) | 4001-5000元 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):不限 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:崗位職責(zé)：
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作的整體運(yùn)營(yíng)。包括市場(chǎng)調(diào)研、制定營(yíng)銷(xiāo)政策、營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃；銷(xiāo)售渠道建設(shè)與維護(hù)；產(chǎn)品、技術(shù)與服務(wù)推廣與營(yíng)銷(xiāo)；隊(duì)伍建設(shè)與管理；完成年度銷(xiāo)售目標(biāo)任務(wù)及銷(xiāo)售回款任務(wù)。
2、熟悉公司產(chǎn)品、銷(xiāo)售賣(mài)點(diǎn)及產(chǎn)品的市場(chǎng)狀況，了解國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的變化及動(dòng)態(tài)走勢(shì)；制定公司的年度銷(xiāo)售計(jì)劃、銷(xiāo)售政策、銷(xiāo)售目標(biāo)（銷(xiāo)量、利潤(rùn)）、實(shí)施方案，并組織實(shí)施，按利潤(rùn)、數(shù)量指標(biāo)要求完成... |
| 銷(xiāo)售經(jīng)理 | 襄陽(yáng)新田園農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 湖北.襄陽(yáng) | 3001-4000元 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):不限 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣；
2、制訂銷(xiāo)售區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)方案/年度工作計(jì)劃/月度工作計(jì)劃，分解、落實(shí)公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo)；執(zhí)行公司的銷(xiāo)售政策和各項(xiàng)管理辦法，完成各類(lèi)產(chǎn)品的計(jì)劃銷(xiāo)量目標(biāo)和銷(xiāo)售回款任務(wù)。
3、了解所轄區(qū)域種植習(xí)慣、種植結(jié)構(gòu)、品種布局，熟悉本公司產(chǎn)品特性、使用方法、銷(xiāo)售賣(mài)點(diǎn)及市場(chǎng)分布情況；
4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開(kāi)拓、客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶(hù)... |
| 行政助理 | 襄陽(yáng)新田園農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 湖北.襄陽(yáng) | 2001-3000元 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:崗位職責(zé)：
1、為公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供行政、人力資源和后勤保障等方面支持；
2、負(fù)責(zé)公司人員招聘、考勤、績(jī)效考核、員工關(guān)系管理；
3、能起草公司管理規(guī)章制度，完善公司薪資制度和激勵(lì)制度；
4、負(fù)責(zé)公司證件、文檔、財(cái)物管理、項(xiàng)目申報(bào)相關(guān)工作；
5、企業(yè)文化建設(shè)；來(lái)訪客戶(hù)接待和安排工作；
6、負(fù)責(zé)日常辦公行政管理工作；
7、及時(shí)完成公司臨時(shí)交辦的其它工作。
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| 銷(xiāo)售經(jīng)理 | 武漢吾爾利生物工程有限公司 | 全國(guó)各地 | 4001-5000元 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):土壤學(xué)、植物病理學(xué)、植物保護(hù)、農(nóng)學(xué)、農(nóng)藥學(xué) 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):10人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1、銷(xiāo)售管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃；
2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；
3、負(fù)責(zé)組織的銷(xiāo)售運(yùn)作，包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討；
4、協(xié)助銷(xiāo)售總監(jiān)設(shè)置銷(xiāo)售目標(biāo)、銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售戰(zhàn)略、銷(xiāo)售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃；
5、建立和管理銷(xiāo)售隊(duì)伍，完成銷(xiāo)售目標(biāo)；
6、從銷(xiāo)售和客戶(hù)需求的角度，對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。 |
| 植物營(yíng)養(yǎng)專(zhuān)家 | 武漢吾爾利生物工程有限公司 | 湖北.武漢 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):土壤學(xué)、植物營(yíng)養(yǎng)學(xué)、農(nóng)業(yè)昆蟲(chóng)與害蟲(chóng)防治、植物保護(hù)、農(nóng)學(xué) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:1、作為市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)的技術(shù)顧問(wèn)，熟悉了解全國(guó)性經(jīng)濟(jì)作物種植領(lǐng)域的基本規(guī)律。
2、懂得農(nóng)作物病蟲(chóng)害預(yù)防、種植育種、施肥、測(cè)量土壤墑情等基本技能。
3、有較高的技術(shù)服務(wù)方案的寫(xiě)作能力。
4、有較多的專(zhuān)家資源 |
| 農(nóng)藥業(yè)務(wù)員 | 梅緣農(nóng)資商貿(mào)有限責(zé)任公司 | 湖北.襄陽(yáng) | 2001-3000元 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品（農(nóng)藥類(lèi)、化肥類(lèi)）的銷(xiāo)售、推廣；
2、主動(dòng)開(kāi)拓新客戶(hù)，打造標(biāo)桿客戶(hù)，維護(hù)老客戶(hù)；
3、負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣會(huì)的召開(kāi)；
4、獨(dú)立負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的宣傳、促銷(xiāo)活動(dòng)，從策劃到執(zhí)行全部流程。 |
| 有機(jī)肥大客戶(hù)經(jīng)理 | 湖北綠鑫生態(tài)科技有限公司 | 湖北 | 5001-6000元 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、土壤學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、水土保持與荒漠化防治 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:崗位職責(zé)：
對(duì)接政府部門(mén)、農(nóng)業(yè)種植大戶(hù)、合作社、農(nóng)墾站等優(yōu)質(zhì)客戶(hù)，銷(xiāo)售有機(jī)肥、基質(zhì)土產(chǎn)品
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| 有機(jī)肥技術(shù)員 | 湖北綠鑫生態(tài)科技有限公司 | 全國(guó)各地 | 4001-5000元 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、土壤學(xué)、植物營(yíng)養(yǎng)學(xué) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:1.輔助有機(jī)肥料配方研制，確保有機(jī)肥達(dá)到國(guó)家相關(guān)質(zhì)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)；
2.輔助有機(jī)肥料生產(chǎn)應(yīng)用全過(guò)程技術(shù)指導(dǎo)；
3.負(fù)責(zé)有機(jī)肥項(xiàng)目業(yè)務(wù)相關(guān)推廣；
4.負(fù)責(zé)有機(jī)肥產(chǎn)品差異化研究。 |
| 有機(jī)肥營(yíng)銷(xiāo)企劃員 | 湖北綠鑫生態(tài)科技有限公司 | 湖北.襄樊 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、營(yíng)銷(xiāo)與策劃、廣告經(jīng)營(yíng)與管理、電子商務(wù) 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上
崗位描述:1.負(fù)責(zé)有機(jī)肥線上營(yíng)銷(xiāo)；
2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳等文案、網(wǎng)站設(shè)計(jì) |
| 肥料銷(xiāo)售部經(jīng)理 | 湖北金地天成農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 湖北.襄樊 | 面議 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、土壤學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) 學(xué)歷:中專(zhuān) 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上
崗位描述:1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷(xiāo)售工作，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷(xiāo)售計(jì)劃。
2、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略，提升銷(xiāo)售價(jià)值，控制成本，擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷(xiāo)售，積極完成銷(xiāo)售量指標(biāo)，擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有率。
3、與客戶(hù)保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶(hù)需求。為客戶(hù)提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)。
任職要求：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，良好的溝通能力和抗壓能力。有農(nóng)資銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者擇優(yōu)錄取。 |
| 省銷(xiāo)售總經(jīng)理 | 湖北金地天成農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 四川 | 10001-11000元 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):不限 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):6年以上
崗位描述:1.根據(jù)定位省份確定全銷(xiāo)售總利潤(rùn)，做好月度、季度分配。
2.根據(jù)以銷(xiāo)定產(chǎn)的原則做好本省產(chǎn)品結(jié)構(gòu)分配，以利潤(rùn)分配為引導(dǎo)做好生產(chǎn)計(jì)劃。
3.快速對(duì)接縣級(jí)經(jīng)銷(xiāo)商資源，做好金地天成縣級(jí)（S2B2C）平臺(tái)建設(shè)，原則上全年不得少于200家。
4.按照公司KPI緯度考核要求規(guī)定做好工作計(jì)劃、工作結(jié)果等表格信息反饋。 |
| 省銷(xiāo)售總經(jīng)理 | 湖北金地天成農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 云南 | 10001-11000元 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):不限 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):6年以上
崗位描述:1.根據(jù)定位省份確定全銷(xiāo)售總利潤(rùn)，做好月度、季度分配。
2.根據(jù)以銷(xiāo)定產(chǎn)的原則，做好本省產(chǎn)品結(jié)構(gòu)分配，以利潤(rùn)分配為引導(dǎo)做好生產(chǎn)計(jì)劃。
3.快速對(duì)接縣級(jí)經(jīng)銷(xiāo)商資源，做好金地天成縣級(jí)（S2B2C）平臺(tái)建設(shè)，原則上全年不得少于200家。
4.按照公司KPI緯度考核要求規(guī)定做好工作計(jì)劃、工作結(jié)果等表格信息反饋。 |
| 省銷(xiāo)售總經(jīng)理 | 湖北金地天成農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 重慶 | 10001-11000元 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):不限 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):6年以上
崗位描述:1.根據(jù)定位省份確定全銷(xiāo)售總利潤(rùn)，做好月度、季度分配。
2.根據(jù)以銷(xiāo)定產(chǎn)的原則，做好本省產(chǎn)品結(jié)構(gòu)分配，以利潤(rùn)分配為引導(dǎo)做好生產(chǎn)計(jì)劃。
3.快速對(duì)接縣級(jí)經(jīng)銷(xiāo)商資源，做好金地天成縣級(jí)（S2B2C）平臺(tái)建設(shè)，原則上全年不得少于200家。
4.按照公司KPI緯度考核要求規(guī)定做好工作計(jì)劃、工作結(jié)果等表格信息反饋。 |
| 省銷(xiāo)售總經(jīng)理 | 湖北金地天成農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 廣西 | 10001-11000元 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):6年以上
崗位描述:1.根據(jù)定位省份確定全銷(xiāo)售總利潤(rùn)，做好月度、季度分配。
2.根據(jù)以銷(xiāo)定產(chǎn)的原則，做好本省產(chǎn)品結(jié)構(gòu)分配，以利潤(rùn)分配為引導(dǎo)做好生產(chǎn)計(jì)劃。
3.快速對(duì)接縣級(jí)經(jīng)銷(xiāo)商資源，做好金地天成縣級(jí)（S2B2C）平臺(tái)建設(shè)，原則上全年不得少于200家。
4.按照公司KPI緯度考核要求規(guī)定做好工作計(jì)劃、工作結(jié)果等表格信息反饋。 |
| 省銷(xiāo)售總經(jīng)理 | 湖北金地天成農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 廣東 | 10001-11000元 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):不限 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):6年以上
崗位描述:1.根據(jù)定位省份確定全銷(xiāo)售總利潤(rùn)，做好月度、季度分配。
2.根據(jù)以銷(xiāo)定產(chǎn)的原則，做好本省產(chǎn)品結(jié)構(gòu)分配，以利潤(rùn)分配為引導(dǎo)做好生產(chǎn)計(jì)劃。
3.快速對(duì)接縣級(jí)經(jīng)銷(xiāo)商資源，做好金地天成縣級(jí)（S2B2C）平臺(tái)建設(shè)，原則上全年不得少于200家。
4.按照公司KPI緯度考核要求規(guī)定做好工作計(jì)劃、工作結(jié)果等表格信息反饋。 |
| 省銷(xiāo)售總經(jīng)理 | 湖北金地天成農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 海南 | 10001-11000元 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):不限 學(xué)歷:大專(zhuān) 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):6年以上
崗位描述:1.根據(jù)定位省份確定全銷(xiāo)售總利潤(rùn)，做好月度、季度分配。
2.根據(jù)以銷(xiāo)定產(chǎn)的原則，做好本省產(chǎn)品結(jié)構(gòu)分配，以利潤(rùn)分配為引導(dǎo)做好生產(chǎn)計(jì)劃。
3.快速對(duì)接縣級(jí)經(jīng)銷(xiāo)商資源，做好金地天成縣級(jí)（S2B2C）平臺(tái)建設(shè)，原則上全年不得少于200家。
4.按照公司KPI緯度考核要求規(guī)定做好工作計(jì)劃、工作結(jié)果等表格信息反饋。 |
| 肥料銷(xiāo)售經(jīng)理 | 湖北金地天成農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司 | 全國(guó)各地 | 5001-6000元 | 停招 | |
專(zhuān)業(yè):農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)、土壤學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣；
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)；
3、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍。 |
