| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點(diǎn) | 薪資待遇 | 狀態(tài) | 立即網(wǎng)申 |
|---|
| 測(cè)試職位，請(qǐng)務(wù)投遞 | 南京科群科技有限公司 | 江蘇 | 0-1000元 | 停招 | |
專業(yè):動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)與飼料科學(xué) 學(xué)歷:碩士 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上
崗位描述:負(fù)責(zé)科群配方軟件的售前，售后客戶服務(wù) |
| 銷(xiāo)售工程師 | 南京科群科技有限公司 | 四川 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):畜牧 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:四川市場(chǎng)飼料的銷(xiāo)售，維護(hù)客戶關(guān)系 |
| 畜牧軟件銷(xiāo)售工程師 | 南京科群科技有限公司 | 浙江 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)與飼料科學(xué) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上
崗位描述:負(fù)責(zé)浙江區(qū)域軟件產(chǎn)品的售前銷(xiāo)售、銷(xiāo)售；
待遇為底薪(500)+提成(業(yè)務(wù)量*30%). |
| 畜牧軟件銷(xiāo)售工程師 | 南京科群科技有限公司 | 上海 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)與飼料科學(xué) 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:負(fù)責(zé)上海區(qū)域軟件產(chǎn)品的售前銷(xiāo)售、銷(xiāo)售；
待遇為底薪(500)+提成(業(yè)務(wù)量*30%). |
| 配方師 | 南京科群科技有限公司 | 江蘇 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業(yè):動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)與飼料科學(xué) 學(xué)歷:碩士 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上
崗位描述:負(fù)責(zé)科群配方軟件的售前，售后客戶服務(wù) |
| 程序員 | 南京科群科技有限公司 | 江蘇.南京 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業(yè):計(jì)算機(jī) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆畢業(yè)生
崗位描述:熟悉C# VB.NET中至少一種語(yǔ)言，熟練掌握sqlserver2000/2005；
有一定農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)背景的計(jì)算機(jī)專業(yè)本科生；
畜牧獸醫(yī)、農(nóng)學(xué)專業(yè)的編程能力強(qiáng)的也可。
|
| 網(wǎng)站開(kāi)發(fā) | 南京科群科技有限公司 | 江蘇.南京 | 3001-4000元 | 停招 | |
專業(yè):計(jì)算機(jī) 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:熟悉asp.net javascript |
| 網(wǎng)站編輯 | 南京科群科技有限公司 | 江蘇.南京 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、農(nóng)學(xué)、園藝、植物保護(hù) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆畢業(yè)生
崗位描述:農(nóng)學(xué)、畜牧獸醫(yī)、植保、園林園藝專業(yè)，思維慎密、文字功底好。 |
| 電話銷(xiāo)售 | 南京科群科技有限公司 | 浙江 | 2001-3000元 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、動(dòng)物營(yíng)養(yǎng)與飼料科學(xué) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上
崗位描述:負(fù)責(zé)浙江區(qū)域軟件產(chǎn)品的售前銷(xiāo)售、銷(xiāo)售；
待遇為底薪(500)+提成(業(yè)務(wù)量*30%) |
| 營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān) | 新鄉(xiāng)中州蔬菜產(chǎn)業(yè)有限公司 | 全國(guó)各地 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、農(nóng)學(xué)、蔬菜學(xué) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:1、對(duì)營(yíng)銷(xiāo)中心策劃、推廣、銷(xiāo)售、客戶服務(wù)工作全面負(fù)責(zé)；
2、參與公司發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷(xiāo)售計(jì)劃的擬訂，并組織實(shí)施；
3、組織項(xiàng)目營(yíng)銷(xiāo)策劃方案的制訂，并監(jiān)督其展開(kāi)和落實(shí)；
4、規(guī)劃銷(xiāo)售體系，對(duì)項(xiàng)目市場(chǎng)實(shí)施有效管理，使之符合公司目標(biāo)要求；
5、參與項(xiàng)目前期市場(chǎng)定位與研發(fā)；
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的品牌定位與推廣；
7、制定策劃、廣告等代理單位的選擇標(biāo)準(zhǔn)與審定；
8、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)中心團(tuán)隊(duì)的建設(shè)... |
| 招商總監(jiān) | 新鄉(xiāng)中州蔬菜產(chǎn)業(yè)有限公司 | 河南.新鄉(xiāng) | 5001-6000元 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:不限 招聘人數(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:崗位主要職責(zé)
1、根據(jù)公司營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略，制定招商計(jì)劃，并進(jìn)行目標(biāo)分解；
2、分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，撰寫(xiě)招商分析報(bào)告；
3、負(fù)責(zé)下屬人員日常工作及業(yè)務(wù)的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實(shí)。
4、落實(shí)招商計(jì)劃，統(tǒng)籌招商工作，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)按期完成招商目標(biāo)。 |
| 倉(cāng)儲(chǔ)物流總監(jiān) | 新鄉(xiāng)中州蔬菜產(chǎn)業(yè)有限公司 | 河南.新鄉(xiāng) | 3001-4000元 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)部門(mén)日常物流管理工作，包括：運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)、配送、車(chē)輛管理等；
2、制定和執(zhí)行物流工作計(jì)劃，對(duì)物流工作規(guī)范進(jìn)行總結(jié)和完善；
3、監(jiān)督實(shí)施物流體系職責(zé)與管理標(biāo)準(zhǔn)；
4、控制送貨和倉(cāng)儲(chǔ)成本；
5、參與制定與控制部門(mén)物流運(yùn)作預(yù)算；
6、制定物流解決方案，提升客戶滿意度；
7、定期匯總上報(bào)各項(xiàng)物流管理報(bào)表；
8、負(fù)責(zé)所在部門(mén)人員的考核、培訓(xùn)工作。 |
| 外埠市場(chǎng)拓展經(jīng)理 | 新鄉(xiāng)中州蔬菜產(chǎn)業(yè)有限公司 | 河南.新鄉(xiāng) | 面議 | 停招 | |
專業(yè):蔬菜學(xué)、園藝、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:1.開(kāi)發(fā)客戶：
根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略及銷(xiāo)售部門(mén)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，實(shí)施外阜區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃及具體的實(shí)施方案，促進(jìn)公司及產(chǎn)品品牌的提升；
了解客戶需求動(dòng)態(tài)，挖掘潛在客戶，并對(duì)客戶開(kāi)發(fā)情況進(jìn)行跟蹤，以實(shí)現(xiàn)公司市場(chǎng)占有率不斷增長(zhǎng)的目標(biāo)；
2.維護(hù)客戶：
所轄區(qū)域內(nèi)現(xiàn)存的客戶，依據(jù)市場(chǎng)發(fā)展需要，計(jì)劃性組建市場(chǎng)經(jīng)銷(xiāo)商隊(duì)伍，培養(yǎng)有增長(zhǎng)潛力的客戶，策劃并執(zhí)行有效的方案，提升客戶的銷(xiāo)售額。
... |
| 農(nóng)業(yè)公司總經(jīng)理 | 新鄉(xiāng)中州蔬菜產(chǎn)業(yè)有限公司 | 河南.新鄉(xiāng) | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗(yàn):不限
崗位描述:新鄉(xiāng)市萬(wàn)嘉高效生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司以“服務(wù)城市、發(fā)展農(nóng)村、服務(wù)市民、致富農(nóng)民”的總體思路，以“安全果蔬生產(chǎn)、花卉苗木生產(chǎn)、休閑觀光農(nóng)業(yè)”三大板塊為重點(diǎn)，以綠色農(nóng)業(yè)、安全農(nóng)業(yè)、生態(tài)農(nóng)業(yè)為方向，全力打造國(guó)家級(jí)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)綜合示范區(qū)。大力發(fā)展高效農(nóng)業(yè)、規(guī)模農(nóng)業(yè)、觀光農(nóng)業(yè)、外向農(nóng)業(yè)，成為優(yōu)質(zhì)、安全、生態(tài)的農(nóng)副產(chǎn)品生產(chǎn)供應(yīng)基地、城市居民休閑觀光的“后花園”、現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)的示范基地。現(xiàn)誠(chéng)聘總經(jīng)理，要求大專以... |
| 財(cái)務(wù)管理人員 | 新鄉(xiāng)中州蔬菜產(chǎn)業(yè)有限公司 | 河南.新鄉(xiāng) | 面議 | 停招 | |
專業(yè):會(huì)計(jì)、金融 學(xué)歷:大專 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:任職資格：
1、年齡：30—45歲，男女不限；
2、有農(nóng)業(yè)項(xiàng)目財(cái)務(wù)部門(mén)管理經(jīng)驗(yàn)，具有會(huì)計(jì)師或助理會(huì)計(jì)師資格證書(shū)優(yōu)先；
3、能夠全面主持企業(yè)會(huì)計(jì)核算及財(cái)務(wù)管理工作；
4、建立科學(xué)的符合農(nóng)業(yè)項(xiàng)目實(shí)際財(cái)務(wù)管理體制及財(cái)務(wù)監(jiān)控休系；
5、有較強(qiáng)的融資能力；
6、擅長(zhǎng)農(nóng)業(yè)項(xiàng)目的稅收籌劃。
|
| 化驗(yàn)員 | 新鄉(xiāng)中州蔬菜產(chǎn)業(yè)有限公司 | 河南.新鄉(xiāng) | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:高中 招聘人數(shù):若干 工作經(jīng)驗(yàn):1年以上
崗位描述:化驗(yàn)員職位描述
1.保證公司所有必要檢測(cè)的樣品、數(shù)據(jù)及時(shí)、準(zhǔn)確地提供出來(lái)。
2.所有進(jìn)入化驗(yàn)室的樣品必須填有送檢報(bào)告。
3.按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定配制和標(biāo)定標(biāo)準(zhǔn)溶液，保持檢測(cè)結(jié)果高準(zhǔn)確率。
4.所有檢驗(yàn)、化驗(yàn)的樣品和數(shù)據(jù)都必須詳細(xì)記錄并留樣備查，原料及成品樣品的保存和處理按公司樣品處理規(guī)定執(zhí)行。
5.化驗(yàn)室試樣制備按國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、地方或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)依樣品的性狀相應(yīng)執(zhí)行�？偟囊笫潜仨毦哂写�... |
| 化驗(yàn)室主管 | 新鄉(xiāng)中州蔬菜產(chǎn)業(yè)有限公司 | 河南.新鄉(xiāng) | 面議 | 停招 | |
專業(yè):生物技術(shù)、農(nóng)學(xué)、作物栽培與耕作、作物遺傳育種、蔬菜學(xué) 學(xué)歷:中�！≌衅溉藬�(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):3年以上
崗位描述:工作職責(zé)：
1 組織檢驗(yàn)人員按照相關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)操作規(guī)程完成日常檢驗(yàn)工作，對(duì)檢驗(yàn)人員的操作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。
2 參與制定與修訂果蔬產(chǎn)品的內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)操作規(guī)程及化驗(yàn)室的有關(guān)規(guī)章制度。
3 負(fù)責(zé)對(duì)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)和化驗(yàn)結(jié)果的復(fù)核，
4 負(fù)責(zé)分析儀器設(shè)備的管理和計(jì)量器具的檢定管理工作。
5 負(fù)責(zé)質(zhì)量數(shù)據(jù)的匯總和通報(bào)。
6 負(fù)責(zé)對(duì)檢驗(yàn)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，不斷采用新的檢測(cè)手段，努力提高檢... |
| 銷(xiāo)售部經(jīng)理 | 新鄉(xiāng)中州蔬菜產(chǎn)業(yè)有限公司 | 河南 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):3人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:職位描述
1.熟悉河南、新鄉(xiāng)當(dāng)?shù)鼗厍闆r及種植情況，具有基地實(shí)際銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，有基地銷(xiāo)售關(guān)系的優(yōu)先錄用；
2.熟悉河南本地蔬菜、葡萄、花卉等經(jīng)濟(jì)作物種植技術(shù)和水肥管理技術(shù)；
3.能夠熟練指導(dǎo)基地用戶科學(xué)合理地用肥、用藥及病蟲(chóng)害防治；
4.有較強(qiáng)的基地開(kāi)發(fā)能力；
5.能夠全身心地投入基地市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)工作中，使基地客戶的消費(fèi)成為公司發(fā)展的另一重大引擎；
|
| 種植工程師（蔬菜作物） | 新鄉(xiāng)中州蔬菜產(chǎn)業(yè)有限公司 | 河南.新鄉(xiāng) | 面議 | 停招 | |
專業(yè):作物栽培與耕作、作物遺傳育種、種子科學(xué)、蔬菜學(xué)、植物病理學(xué) 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):5人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:職責(zé)說(shuō)明：
1、制定各基地蔬菜及大田作物種植規(guī)劃、生產(chǎn)管理制度、操作規(guī)程；
2、制定各基地年度生產(chǎn)計(jì)劃，并監(jiān)督執(zhí)行；
3、負(fù)責(zé)對(duì)基地蔬菜及大田作物生產(chǎn)進(jìn)行詳細(xì)的記錄備案；
4、及時(shí)、有效處理各基地蔬菜及大田作物生產(chǎn)中突發(fā)情況與重大技術(shù)問(wèn)題；
5、建立并及時(shí)更新蔬菜及大田作物栽培技術(shù)資料庫(kù)；
6、負(fù)責(zé)對(duì)各基地技術(shù)人員進(jìn)行栽培技術(shù)培訓(xùn)。
|
| 蔬菜種植技術(shù)主管 | 新鄉(xiāng)中州蔬菜產(chǎn)業(yè)有限公司 | 河南.新鄉(xiāng) | 面議 | 停招 | |
專業(yè):作物栽培與耕作、作物遺傳育種、種子科學(xué)、蔬菜學(xué)、園藝 學(xué)歷:大�！≌衅溉藬�(shù):6人 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
崗位描述:崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)本項(xiàng)目果蔬育苗，擴(kuò)繁，栽培等作業(yè)流程，熟悉果蔬種植和管護(hù)，熟悉蔬菜病蟲(chóng)害防治技術(shù)；
2.熟悉土壤分析，提供配方施肥措施，搞好試驗(yàn)、示范，撰寫(xiě)總結(jié)和調(diào)查報(bào)告，提出施肥意見(jiàn)，指導(dǎo)如何施肥。
3.負(fù)責(zé)指導(dǎo)及管理果蔬種植，對(duì)負(fù)責(zé)的種植種類的整個(gè)種植期進(jìn)行記錄并撰寫(xiě)總結(jié)報(bào)告。
4.協(xié)助總經(jīng)理對(duì)基地的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃發(fā)展進(jìn)行規(guī)劃，
|
