弘安農(nóng)業(yè) 技術總監(jiān)招聘 | |
| 工作地點 | 廣東.廣州(華南地區(qū)) |
| 所在行業(yè) | 農(nóng)業(yè)綜合 |
| 招聘人數(shù) | 1人 |
| 招聘方式 | 全職 |
| 月 薪 | 面議 |
| 專業(yè)要求 | 畜牧、動物營養(yǎng)與飼料科學、植物營養(yǎng)學、植物病理學、植物保護、植物檢驗與檢疫、農(nóng)業(yè)水利工程、農(nóng)業(yè)機械、作物栽培與耕作、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟 |
| 工作經(jīng)驗 | 10年以上 |
| 學歷要求 | 本科 |
| 性別要求 | 不限 |
| 年齡要求 | 35歲以上 |
| 外語要求 | 不限 |
| 崗位描述 |
一、職責描述 1、參與制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略、技術服務模式、技術人員隊伍建設。 2、負責農(nóng)技服務方面工作的流程、制度、體系等建設。 3、負責農(nóng)產(chǎn)品品種的發(fā)展應用、產(chǎn)品研發(fā)、新產(chǎn)品引進的分析與規(guī)劃。 4、負責制定自有產(chǎn)品在作物上的產(chǎn)品定位、綜合應用方案、使用操作規(guī)范等。 5、負責實施及管理農(nóng)化技術知識、飼料、肥料農(nóng)藥知識、產(chǎn)品知識的內訓工作。 6、負責為各地分公司提供技術支持，參與各分公司的農(nóng)技服務戰(zhàn)略管理、產(chǎn)品及作物數(shù)據(jù)分析，組織推進各分公司農(nóng)技服務提升項目。 7、負責對各分公司農(nóng)技服務工作及專兼職農(nóng)技服務人員開展績效考核工作。 8、負責對外技術對接，與科研單位、大型現(xiàn)代農(nóng)業(yè)單位建立并維護雙方合作關系。 二、匯報對象 公司總裁 三、技能要求 熟悉種養(yǎng)殖類特征。 四、能力要求 較強的團隊合作精神，強烈的責任心，吃苦耐勞。 五、個性特質 具有良好的行業(yè)品質，有領導力、影響力。 六、教育背景 農(nóng)業(yè)類院校畢業(yè)，種養(yǎng)殖類相關專業(yè)本科以上學歷。 七、工作經(jīng)驗 規(guī)�；N養(yǎng)殖類企業(yè)10年以上經(jīng)驗； 八、其他要求 年齡在35—45周歲，特殊情況可適當放寬。 九、福利待遇 月薪+補助+獎金+分紅+五險 |
| 應聘要求 | 1、具有排名全國前列的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)或種養(yǎng)殖企業(yè)擔任技術總監(jiān)的五年以上的工作經(jīng)驗，連續(xù)從事農(nóng)資行業(yè)技術服務工作五年及以上，具備團隊管理經(jīng)驗及能力。 2、全日制本科及以上學歷，植物營養(yǎng)、作物學、農(nóng)學、種植等涉農(nóng)專業(yè)。 3、專業(yè)基礎扎實，精通種養(yǎng)殖的營養(yǎng)、病蟲害知識。 4、具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)，抗壓力強，能接受挑戰(zhàn)，能夠跨區(qū)域跨組織進行團隊管理，文字功底、溝通及表達能力強。 |
| 職位有效期 | |
