人事經(jīng)理招聘 | |
| 工作地點 | 重慶(西南地區(qū)) |
| 所在行業(yè) | 飼料 |
| 招聘人數(shù) | 1人 |
| 招聘方式 | 全職 |
| 月 薪 | 面議 |
| 專業(yè)要求 | 人力資源管理 |
| 工作經(jīng)驗 | 3年以上 |
| 學(xué)歷要求 | 大專 |
| 性別要求 | 不限 |
| 年齡要求 | 不限 |
| 外語要求 | 不限 |
| 崗位描述 |
1、負(fù)責(zé)人力規(guī)劃，對內(nèi)部人員進(jìn)行合理配置，及時為公司引進(jìn)外部人才； 2、負(fù)責(zé)年度培訓(xùn)計劃的制度，并組織實施； 3、負(fù)責(zé)公司績效薪酬體系的運行； 4、負(fù)責(zé)員工關(guān)系的維護(hù)。 |
| 應(yīng)聘要求 | 大學(xué)本科以上學(xué)歷，人力資源或相關(guān)專業(yè)；熟悉人力資源六大模塊的工作，精通其中兩到三個模塊，精通國家勞動法律法規(guī)。在大中型制造行業(yè)同等崗位三年以上工作經(jīng)驗。 |
| 職位有效期 | |
