人事主管招聘 | |
| 工作地點(diǎn) | 廣東.廣州(華南地區(qū)) |
| 所在行業(yè) | 生物技術(shù) |
| 招聘人數(shù) | 1人 |
| 招聘方式 | 全職 |
| 月 薪 | 面議 |
| 專業(yè)要求 | 人力資源管理 |
| 工作經(jīng)驗(yàn) | 3年以上 |
| 學(xué)歷要求 | 大專 |
| 性別要求 | 不限 |
| 年齡要求 | 不限 |
| 外語要求 | 不限 |
| 崗位描述 |
1、學(xué)歷背景：大學(xué)�？埔陨蠈W(xué)歷，人力資源管理、工商管理等專業(yè)優(yōu)先。 2、知識(shí)結(jié)構(gòu)及專業(yè)培訓(xùn)：掌握現(xiàn)在人力資源管理理論，熟悉人力資源六大模塊管理實(shí)務(wù)，具有勞動(dòng)、安全及員工保護(hù)等管理知識(shí)結(jié)構(gòu)，或受過專業(yè)培訓(xùn)； 3、工作經(jīng)驗(yàn)：具有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上人事管理工作經(jīng)驗(yàn)或者擔(dān)任過1年以上人事主管者優(yōu)先； 4、基本素質(zhì)：認(rèn)真細(xì)致的工作作風(fēng)和日常人事管理的知識(shí)和技能；掌握國家有關(guān)人力資源管理及勞動(dòng)管理的法律，法規(guī)；熟悉日常人事管理的業(yè)務(wù)流程并有獨(dú)立操作的能力；良好的口頭表達(dá)、文字寫作、閱讀能力； |
| 應(yīng)聘要求 | 1、學(xué)歷背景：大學(xué)專科以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理等專業(yè)優(yōu)先。 2、知識(shí)結(jié)構(gòu)及專業(yè)培訓(xùn)：掌握現(xiàn)在人力資源管理理論，熟悉人力資源六大模塊管理實(shí)務(wù)，具有勞動(dòng)、安全及員工保護(hù)等管理知識(shí)結(jié)構(gòu)，或受過專業(yè)培訓(xùn)； 3、工作經(jīng)驗(yàn)：具有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上人事管理工作經(jīng)驗(yàn)或者擔(dān)任過1年以上人事主管者優(yōu)先； 4、基本素質(zhì)：認(rèn)真細(xì)致的工作作風(fēng)和日常人事管理的知識(shí)和技能；掌握國家有關(guān)人力資源管理及勞動(dòng)管理的法律，法規(guī)；熟悉日常人事管理的業(yè)務(wù)流程并有獨(dú)立操作的能力；良好的口頭表達(dá)、文字寫作、閱讀能力； |
| 職位有效期 | |
