| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作地點 | 薪資待遇 | 狀態(tài) | 立即網(wǎng)申 |
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| 區(qū)域經(jīng)理 | 江西垚鑫農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 江西.贛州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):市場營銷、營銷與策劃、廣告經(jīng)營與管理 學歷:大專 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:工 |
| 業(yè)務經(jīng)理 | 江西垚鑫農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 江西.贛州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):市場營銷、市場營銷、營銷與策劃、廣告經(jīng)營與管理 學歷:不限 招聘人數(shù):15人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、在全市范圍內(nèi)招募加盟商和會員，執(zhí)行推廣計劃，完成公司的任務指標；
2、負責所轄區(qū)域內(nèi)新客戶的開發(fā)，維護老客戶，進行銷售網(wǎng)絡布建；
3、維護與客戶長期良好的合作關(guān)系，保持公司品牌形象；
4、提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場占有率和競爭力；
5、負責收集市場信息和客戶建議，向客戶傳遞產(chǎn)品與服務信息；完成基礎性銷售服務咨詢工作。 |
| 行政文員 | 江西垚鑫農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 江西.贛州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):中文、文秘、新聞 學歷:大�！≌衅溉藬�(shù):2人 工作經(jīng)驗:1年以上
崗位描述:1、具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力，普通話標準,形象氣質(zhì)佳，工作積極主動，有服務意識；
2、熟悉商務禮儀及前臺接待流程；
3、具有1年相關(guān)行政文員工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮，文筆優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生亦可；
4、熟悉電腦辦公軟件Office、辦公自動化設備、打字速度較快；
5、工作細致認真、條理性強、溝通能力較強、待人處事有禮貌，能隨機應變；
6、行政管理或文秘畢業(yè)，有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先工資待遇年薪4萬（... |
| 總經(jīng)理助理 | 江西垚鑫農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 江西.贛州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):市場營銷、營銷與策劃、廣告經(jīng)營與管理 學歷:大專 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、具備優(yōu)秀的溝通能力及表達能力；
2、具有優(yōu)秀的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導計劃和執(zhí)行能力以及敏銳的洞察力；
3、思維慎密、邏輯性強，工作細致，有責任心、事業(yè)心和進取精神；
4、具有敏銳的市場洞察力，領(lǐng)悟力強，思想活躍；
5、熟練操作Office等辦公應用軟件，有較強的文字功底；
6、具備開拓進取心、忍耐力強、自信心強；
7、形象氣質(zhì)佳、具有很好的修養(yǎng)學識；
8、良好的團隊協(xié)作精神，品行端正... |
| 區(qū)域經(jīng)理 | 九江綠�？缔r(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 江西.九江 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):園藝、蔬菜學、果樹學、作物栽培與耕作 學歷:大�！≌衅溉藬�(shù):5人 工作經(jīng)驗:5年以上
崗位描述:1、根據(jù)本區(qū)域內(nèi)各目標客戶群的需求分析及公司年度銷售計劃，分解并制定本區(qū)域銷售人員具體的銷售目標；組織下屬執(zhí)行銷售政策及策略，指導下屬的銷售業(yè)務技能，檢查、監(jiān)督銷售計劃的完成情況，出現(xiàn)偏差及時糾正，保證實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標；
2、指導下屬收集信息、評估客戶資信及對公司的重要程度，審批客戶資信額度，并隨時跟蹤資信使用情況，確保其處于正常范圍；每月分析下屬的應收帳反饋信息，指導下... |
| 技術(shù)服務經(jīng)理 | 江西省原種豬場有限公司上高分公司 | 江西.南昌 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、獸醫(yī)、動物營養(yǎng)與飼料科學、生物技術(shù) 學歷:不限 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗:3年以上
崗位描述:1、畜牧獸醫(yī)、動物醫(yī)學及相關(guān)專業(yè)，大專及以上學歷；
2、3年以上規(guī)�；i場管理或技術(shù)服務等相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、較強的溝通技巧、團隊協(xié)作能力、問題解決能力、學習能力。 |
| 駐場環(huán)控師 | 江西省原種豬場有限公司上高分公司 | 江西.南昌 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、獸醫(yī)、動物營養(yǎng)與飼料科學、生物技術(shù) 學歷:不限 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:1年以上
崗位描述:1、懂水電，有電工證，1年以上工作經(jīng)驗；
2、協(xié)助片區(qū)總經(jīng)理及事業(yè)部環(huán)控師工作；
3、負責豬場設備管理機采購，監(jiān)督設備安裝工程及整改；
4、對各場環(huán)控工作進行檢查、指導和培訓；
5、完成上級領(lǐng)導交代的其他工作事項。 |
| 財務經(jīng)理 | 江西省原種豬場有限公司上高分公司 | 江西.南昌 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):市場營銷、營銷與策劃、廣告經(jīng)營與管理 學歷:不限 招聘人數(shù):5人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、負責生產(chǎn)統(tǒng)計工作
2、負責公司資產(chǎn)管理
3、負責銷售數(shù)據(jù)的收集、整理、上報工作 |
| 種豬事業(yè)部生產(chǎn)副總 | 江西省原種豬場有限公司上高分公司 | 江西.南昌 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):不限 學歷:本科 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:10年以上
崗位描述:協(xié)助總經(jīng)理主抓生產(chǎn)管理
1、落實事業(yè)部年度經(jīng)營計劃確定的各項生產(chǎn)指標；
2、指導、監(jiān)督生產(chǎn)技術(shù)部、片區(qū)單位開展各項生產(chǎn)管理工作，確保各項生產(chǎn)指標達成；
3、執(zhí)行、落實技術(shù)委員會決議的各項技術(shù)管理工作；
4、完成上級領(lǐng)導交代的其他工作事項。 |
| 種豬事業(yè)部技術(shù)服務總監(jiān) | 江西省原種豬場有限公司上高分公司 | 江西.南昌 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、獸醫(yī)、動物營養(yǎng)與飼料科學、生物技術(shù) 學歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:主要是組建服務團隊，優(yōu)化服務流程、建立健全服務管理制度、提 升品牌知名度和美譽度、技術(shù)培訓等。 |
| 業(yè)務員 | 湖州普倍生物技術(shù)有限公司 | 江西 | 4001-5000元 | 停招 | |
專業(yè):生物技術(shù)、市場營銷、動物營養(yǎng)與飼料科學、獸醫(yī) 學歷:大�！≌衅溉藬�(shù):3人 工作經(jīng)驗:1年以上
崗位描述:1.負責江西高安，萬年，上饒三地的飼料產(chǎn)品的銷售及推廣，帶動產(chǎn)品在當?shù)氐匿N售。
2.做好客戶服務及回款。
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| 業(yè)務經(jīng)理 | 九江綠�？缔r(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 江西.九江 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):市場營銷、市場營銷、營銷與策劃、廣告經(jīng)營與管理 學歷:大�！≌衅溉藬�(shù):5人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、銷售人員職位，在上級的領(lǐng)導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決所負責的任務；
2、管理客戶關(guān)系，完成銷售任務；
3、了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望，介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點和特色；
4、對客戶提供專業(yè)的咨詢；
5、收集潛在客戶資料；
6、有相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 |
| 銷售文秘 | 九江綠福康農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 江西.九江 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):市場營銷、中文、文秘、新聞 學歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:1、協(xié)助經(jīng)理做好現(xiàn)場行政管理工作；
2、做到以身作則，給現(xiàn)場員工樹立好榜樣；
3、及時完成有關(guān)表格的填報，幫到規(guī)范化；
4、督促業(yè)務員遵守現(xiàn)場制度，及時追蹤客戶等；
5、能夠應付現(xiàn)場客戶提出的有關(guān)問題；
6、協(xié)助經(jīng)理定期召開業(yè)務會議；
7、協(xié)助經(jīng)理對業(yè)務員進行培訓；
8、銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計；
9、現(xiàn)場文具的管理，考勤的監(jiān)督；
10、文件資料的保存，整理，歸檔。 |
| 銷售總監(jiān) | 九江綠�？缔r(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 江西.九江 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):市場營銷、園藝、蔬菜學、果樹學、作物栽培與耕作 學歷:大�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:5年以上
崗位描述:1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略，銷售戰(zhàn)略，制定并組織實施完整的銷售計劃，領(lǐng)導團隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果；
2、開拓業(yè)務，與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系；
3、制定全年銷售費用預算，引導和控制市場銷售工作的方向和進度；
4、分解銷售任務指標，制定責任、費用評價辦法，制定、調(diào)整銷售運營政策；
5、建立客戶數(shù)據(jù)庫，了解不同規(guī)模用戶的現(xiàn)狀與可能需求；
6、組織部門開發(fā)多種銷售手段，完成銷售計... |
| 質(zhì)量管理 | 九江綠�？缔r(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 江西.九江 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):園藝、蔬菜學、果樹學、作物栽培與耕作 學歷:大�！≌衅溉藬�(shù):2人 工作經(jīng)驗:3年以上
崗位描述:1、負責質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系的建立、實施運行過程中的組織、協(xié)調(diào)、檢查和考核工作；
2、負責質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理的策劃、管理目標的制訂、管理方案的編制、檢查以及體系管理性文件的控制；
3、在管理者代表的領(lǐng)導下組織實施內(nèi)部審核，負責對體系采取糾正和預防措施，不斷尋求改進機會；
4、制訂公司年度質(zhì)量工作目標，經(jīng)審定后組織貫徹落實；并負責督促檢查各部門的執(zhí)行和落實情況；
5、... |
| 質(zhì)量管理 | 九江綠福康農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司 | 江西.南昌 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):園藝、蔬菜學、果樹學、作物栽培與耕作 學歷:大專 招聘人數(shù):2人 工作經(jīng)驗:3年以上
崗位描述:1、負責質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系的建立、實施運行過程中的組織、協(xié)調(diào)、檢查和考核工作；
2、負責質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理的策劃、管理目標的制訂、管理方案的編制、檢查以及體系管理性文件的控制；
3、在管理者代表的領(lǐng)導下組織實施內(nèi)部審核，負責對體系采取糾正和預防措施，不斷尋求改進機會；
4、制訂公司年度質(zhì)量工作目標，經(jīng)審定后組織貫徹落實；并負責督促檢查各部門的執(zhí)行和落實情況；
5、... |
| 文員/柜員/財務 | 興國縣興農(nóng)種植專業(yè)合作社 | 江西.贛州 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):會計、財務管理 學歷:中�！≌衅溉藬�(shù):1人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:有責任心 |
| 企劃 | 江西源農(nóng)谷生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司 | 江西.南昌 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):市場營銷、營銷與策劃、廣告經(jīng)營與管理 學歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:2年以上
崗位描述:負責產(chǎn)品不同媒介的宣傳文案的策劃和寫作。進行市場主題推廣活動的策劃并協(xié)調(diào)組織實施。負責公司網(wǎng)站日常維護與更新，負責網(wǎng)站活動的策劃、推廣等工作。 |
| 客服專員 | 江西源農(nóng)谷生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司 | 江西.南昌 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):市場營銷、營銷與策劃、廣告經(jīng)營與管理 學歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:2年以上
崗位描述:1，具有扎實的文案寫作、廣告創(chuàng)意及活動策劃能力；擅長PPT以及圖片策劃技巧的運用；
2，思路清晰，理解能力強，能夠獨立撰寫廣告創(chuàng)意文案，市場策劃推廣文案；
4，能夠提煉產(chǎn)品賣點，對產(chǎn)品消費對象、購買對象有敏銳的觀察力；
5，男女不限，2年以上工作經(jīng)驗。能很好的負責公司的整理形象策劃和品牌推廣，不斷提高公司的知名度、美譽度，充分利用公司有效資源，宏揚公司文化和傳播企業(yè)精神。有農(nóng)產(chǎn)品、廣告行... |
| 種豬事業(yè)部育種總監(jiān) | 江西省原種豬場有限公司上高分公司 | 江西.南昌 | 面議 | 停招 | |
專業(yè):畜牧、獸醫(yī)、動物營養(yǎng)與飼料科學、生物技術(shù) 學歷:不限 招聘人數(shù):1人 工作經(jīng)驗:不限
崗位描述:負責主持育種部日常育種工作， 負責制定育種規(guī)劃和監(jiān)督實施； 負責組織每月的育種工作會議； 負責向育種委員提交育種規(guī)劃及實施方案、組織體系、管理制度；負責向育種委員會提交育種部年度工作報告和下年度育種計劃； 負責組織執(zhí)行育種委員會制定的相關(guān)工作；負責育種相關(guān)課題項目的制訂、組織和實施。負責種豬引進的規(guī)劃與引種標準制定； |
